Student - 8 oktober 2009

Handvol visitekaartjes, maar geen baan

Ondanks de crisis zijn bedrijven geïnteresseerd in nieuw personeel. Een bijna afgestudeerde beproeft zijn succes op de carrièredag bij VHL Velp.

Carrièrredag bij Van Hall Larenstein in Velp
Zo'n 45 bedrijven zijn 2 oktober present tijdens de carrièredag bij Van Hall Larenstein. Een goed moment om hun interesse te peilen voor een bijna afgestudeerde bos- en natuurbeheerder. Zelfverzekerd loop ik op ingenieursbureau DHV af.  'We zitten goed in het werk', zegt Bart Jansen, die zelf ooit aan Van Hall Larenstein studeerde. Voorzichtig begin ik over mijn zoektocht naar een baan. 'Nou', krijg ik als antwoord, 'formeel hebben we een vacaturestop, maar voor goede mensen is er altijd ruimte.'
Bij de gemeente Rotterdam gaat het al beter. Ik begin over stedelijke dynamiek, ruimtedruk en de fantastische uitdaging van het inpassen van natuur. Blijkbaar scoort mijn introductie goed, onderhands krijg ik een usb-stick aangereikt. 'Bekijk dit filmpje maar eens', zegt Martijn Kleinveld. 'We hebben ook traineeships, dan kun je op verschillende plaatsen in de gemeente beginnen en doe je meteen veel ervaring op.' Toevallig heeft de gemeente ook een vacature voor ecoloog. Helaas kent Martijn de details niet, maar ik kan altijd bellen.
In één van de collegezalen is een debat gaande over de eigenschappen van goede medewerkers in crisistijd. Eigenlijk is het gewoon een college. Iets te abstract, iets te langdradig, en zonde van mijn zoektijd. De middag vliegt voorbij. Of ik Lybrae Consultants ken? Nee! Eigenlijk zoeken ze vooral ervaren ecologen, maar ik mag het altijd proberen. Ja ja, als ik echt interessant was geweest dan had ik zo'n mooi petje gekregen. Eelerwoude raadt me aan bij hen een afstudeerplaats te vinden. Bij Van Der Tol krijg ik een luxe schrijfmap. Ze zoeken zelfs bos- en natuurbeheerders, maar dan zit ik wel in het kleinschalige groen. Met een handvol visitekaartjes ga ik naar huis. Maar tsja, liever één baan in de pocket dan tien visitekaartjes in de hand. /Stijn van Gils

Re:ageer