Van Hall Larenstein, locatie Leeuwarden
Net als de kenniseenheden betaalt VHL aan Wageningen UR voor centrale diensten als ICT, bestuur en communicatie. Voor VHL bedraagt deze concernheffing bijna negen ton, terwijl de werkgroep daar maar 527.000 euro van kan herleiden naar geleverde diensten.
De werkgroep adviseert de concernheffing op te heffen zodat VHL de afzonderlijke diensten in kan kopen. VHL is immers geen kenniseenheid van Wageningen UR, maar een aparte stichting met een eigen bestuurlijke verantwoordelijkheid.
Ook de huur van Forum is relatief hoog, in vergelijking met andere onderwijsgebouwen betaalt VHL bijna een kwart miljoen euro meer.
De hoge tarieven die Wageningen UR rekent is een van de pijnpunten die een verdere samenwerking in de weg staat. Tijdens een medewerkersbijeenkomst in januari kwamen nog drie obstakels boven tafel: de beperkte onderwijssamenwerking, een gebrek aan autonomie en de onbevredigende positie van de opleidingsdirecteuren.
Vier werkgroepen hebben de bezwaren in kaart gebracht, deze en volgende week informeren ze het VHL-personeel in Wageningen, Leeuwarden en Velp. Op 20 juni zal het personeel zich vervolgens uitspreken over het al dan niet voortzetten van de samenwerking binnen Wageningen UR.
Zie ook: Samen verder, maar niet tegen elke prijs
Re:acties (4) 19:13u 7 June 2012 - door docent
Mooi dat dit nu duidelijk boven water is. Wel erg spijtig dat onze directie / ons management hier niet eerder zelf al achter was gekomen. Vind ik niet echt een teken van kundig besturen / managen.
7:13u 10 June 2012 - door Lis
Das niet helemaal waar. Het is juist management en directie die deze werkgroep aan de gang heeft gezet en dus niet wegloopt voor confrontatie met CvB. Echt anders dan 2 jaar geleden. In werkgroep zitten volgens mij ook mt leden
8:43u 10 June 2012 - door KN
MT en directie konden natuurlijk niet anders na de peiling in januari waarbij velen financiële opheldering opeisten!
In de werkgroep zat inderdaad MT lid Hans Hardus waarvan de arbeidsovereenkomst per 1 aug. beëindigd wordt (hetgeen de vraag doet oprijzen of hij wel zo populair was binnen het MT).
Verder zaten er een aantal F&C mensen in de werkgroep maar of die in MT zitten? Geen idee; vind het sowieso erg vaag wie en waarom er nu precies in MT zitten.
Maar gelukkig zat in de werkgroep ook bijv. Dennis de Jager van de MR. De MR dringt al vele jaren aan op financiële duidelijkheid. En nu is die financiële duidelijkheid er dan eindelijk dank zij de bijeenkomst in januari. Hoezee!
Nou maar hopen dat directie en MT ook daadwerkelijk het lef hebben om na 20 juni (als de uitslag ja mocht zijn) te gaan te handelen naar de uitkomsten. Ben er nog helemaal niet gerust op.
21:49u 10 June 2012 - door Leeuwarden
Onze geweldige directie doet al jaren niets anders dan werkgroepjes maken, aan het werk zetten en plannen laten bedenken. Bakken met geld gaan daar naartoe, maar tot nu toe blijft het altijd bij plannen bedenken. Het einde van het contract van Hans Hardus is er gekomen doordat de directie al jaren van hem af wil en hem nu een oprotaanbod heeft gedaan en hij te moe gestreden is om vol te houden en nee te zeggen. Want ja, als je een opleidingsdirecteur hebt die zijn opleiding geweldig laat draaien doordat hij nou eenmaal een stuk meer begrijpt van het onderwijs dan de algemene directie, dan wil je daar natuurlijk vanaf. Wat moet je immers met een goede opleidingsdirecteur?
Ik hoop zo dat mijn collega’s het lef hebben om nee te gaan zeggen de 20ste!
